Eksport af stillingernes RSS - Only featured job openings : Nej / Category : SUPPLY CHAIN, HRIS / Contract : Permanent contract

2024-131 - CHEF DE SERVICE MÉTHODES MÉCANIQUES YIF

Mon, 22 Jul 2024 13:53:34 Z

Stillingstype : Logistik/E-Commerce Logistik
Kontrakt : Fastansættelse
Beskrivelse af stillingen :
RRTest Dans la branche Raffinage-Chimie de Total, en tant que chef du service Méthodes Mécaniques au sein du département Maintenance de la raffinerie de Donges (Loire Atlantique), vous êtes responsable Méthode des travaux et arrêts mécaniques - dans le cadre de l'impératif sécurité, ainsi que de l'accroissement de la disponibilité et de l'optimisation économique. Vous participez aux réflexions et aux décisions prises pour la bonne marche de l'activité Maintenance, et avez pour objectif de : - Développer le savoir-faire et diminuer les coûts. - Participer à l'élaboration de la politique de maintenance par classe de matériel. - Gérer l'activité des méthodes et des travaux mécaniques (arrêts, visites générales des compresseurs). - Piloter les contrats mécaniques de la plateforme. Vos missions notamment, au quotidien : - Décliner et fixer les objectifs du service, en liaison avec le chef de département Maintenance et avec l'équipe. - Veiller à l'optimisation des moyens à mettre en oeuvre pour répondre aux impératifs de sécurité, de qualité, de délais, et de moindre coût. - Veiller au respect des consignes permanentes de sécurité, ainsi que des procédures de travaux et d'achats, et des contraintes imposées par les services d'exploitation. - Participer au choix des dates des arrêts programmés. - Participer à l'élaboration du budget caractérisable, rénovation et arrêt. - Gérer et optimiser le préventif mécanique (R.B.M. / suivi des tournées vibratoires / analyse d'huile / garnitures mécaniques) et fiabiliser les équipements mécaniques dans le cadre de la démarche disponibilité. - Suivre techniquement et financièrement les évolutions du matériel et le stock de la raffinerie. - Homologuer les entreprises habilitées à travailler sur le site de la raffinerie. - Participer à la consultation ou au renouvellement des différents contrats de maintenance et d'approvisionnements. - Manager l'équipe Méthodes Mécanique : organisation, répartition des tâches, réalisation des entretiens individuels, choix des plans de formation, suivi des objectifs.

- Bac +5, Ecoles d'ingénieur généraliste, matériaux, mécanique, ou maintenance - Connaissance des procédures administratives et des applications informatiques liées à l'activité Méthode des travaux et arrêts mécaniques - Connaissance du matériel de la raffinerie- Connaissance des méthodes de gestion des stocks et aptitudes à les transmettre
Sted : 34-94 Passage de la Coupole, 92400 Courbevoie, France
Min. påkrævede uddannelsesniveauer : Bachelorgrad

2013-36 - CHEF DE SERVICE MÉTHODES MÉCANIQUES

Thu, 08 Jun 2023 15:15:54 Z

2013-35 - HRIS Project Manager

Mon, 20 Sep 2021 09:14:51 Z

Stillingstype : HRIS/Projekt - IT Udvikling
Kontrakt : Fastansættelse
Beskrivelse af stillingen :
Vi leder en project manager til HRIS . Rollen vil primært fokusere på to områder: evolutionær og korrigerende vedligeholdelse af HRIS løn- og personaleadministration: - juridiske og konventionel social juridiske, - udarbejdelse af specifikationer / arbejdsark, forberedelse, - overvågning og udførelse af opskriften planen, - kvalificering og validering - overvågning og validering

Kandidaten har minimum en bachelor indenfor IT eller HR og 5 års erfaring i HRIS. Desuden leder vi efter en kandidat, som har disciplin, kan have mange bolde i luften og er vant til at arbejde med både implementering samt vedligeholdelse af IT systemer.
Sted : 34-94 Passage de la Coupole, 92400 Courbevoie, France
Min. påkrævede uddannelsesniveauer : Bachelorgrad
Sprog / Niveau :
Engelsk : Flydende

2013-13 - IT Administrator

Thu, 17 Jun 2021 08:19:17 Z

Stillingstype : HRIS/IT Kartograf
Kontrakt : Fastansættelse
Beskrivelse af stillingen :
Du er med til at udvikle IT-afdelingen fra at være et velfungerende drifts- og supportenhed til i endnu højere grad at blive forretningsunderstøttende, herunder at agere som sparringspartner og rådgiver for forretningen. Nogle af nøgleordene er IT-strategi, IT-arkitektur, funktionalisering, automatisering og hastighed. Sammen videreudvikler I også driften, hvor systematisering, effektivitet, sikkerhed og brugervenlighed er helt centrale begreber. Det er naturligvis også afgørende, at IT-afdelingen har eller udvikler de rigtige kompetencer, så afdelingen står bedst muligt rustet til udfordringerne. Øvrige ansvarsområder er blandt andet: IT-politik og -sikkerhed, -processer og -procedurer Drift, herunder transformation og implementering Benchmarke systemer, programmer og processer, så vi hele tiden er på forkant med udviklingen Opstart og opfølgning på IT-udviklingsprojekter i tæt samspil med dine kolleger i IT-afdelingen Du vil komme i berøring med mange forskellige opgaver. Du skal have en struktureret tilgang til løsninger af opgaver og fejl, og ingen går hjem før en løsning er fundet. Uanset, at du bliver en del af et team, forventer vi, at du løfter et betydeligt og selvstændigt ansvar.

Dine kvalifikationer Du har arbejdet med blandt andet Veeam Backup, WSUS, McAfee EPO, Microsoft MDT, Microsoft Exchange, Azure og Office365. Du har en videregående IT-uddannelse samt erfaring fra lignende job. Du har gennemslagskraft, analytisk anlagt, og er vant til at arbejde på et strategisk niveau – det vil sige, at du har forretningsforståelse og økonomisk indsigt. Vi forventer, at du er ansvarsfuld, målrettet og ambitiøs på både dine egne, kollegers, vores kunders og firmaets vegne social og nærværende i forholdet til både kolleger og kunder i besiddelse af en sund skepsis og kan sige fra og til udadvendt, tillidsvækkende, samt god til at lytte og kommunikere
Sted : 1524 Market Street, San Francisco, CA 94101, USA
Min. påkrævede uddannelsesniveauer : Bachelorgrad
Sprog / Niveau :
Engelsk : Flydende

2012-7 - Consultant SIRH H/F

Wed, 03 Feb 2021 08:06:01 Z

Stillingstype : HRIS/IT Konsulent
Kontrakt : Fastansættelse
Beskrivelse af stillingen :
Vous accompagnez les projets de transformation et d'évolution du système d'information de nos clients. Dans ce contexte, vous disposez d'une double expertise :Dimension « Système d'information »- Stratégie des systèmes d'information RH : alignement stratégique, schéma directeur, choix de solution et contractualisation.- Assistance à la maîtrise d'ouvrage : management des équipes internes et externes sur les différentes phases d'un projet et de son déploiement opérationnel.- Connaissance d'un ou plusieurs outils SIRH du marché.Dimension « Métier »- Amélioration de la performance : diagnostic, optimisation des processus et des organisations.- Conduite du changement : identifications des impacts humains et organisationnels et élaboration des plans de communication, de formation et d'organisation.Rattaché au Manager de l'offre SIRH, vous intervenez en responsabilité directe sur les missions de votre domaine d'expertise. Vous participez aux démarches commerciales (prospection, élaboration des propositions et des offres métiers ...).

De formation supérieure (de type école de commerce, ingénieurs ou faculté reconnue), vous possédez une expérience de 3 ans minimum en cabinet de conseil ou au sein d'un service dédié en entreprise.Autonome, animé par un esprit entrepreneurial, vous démontrez des qualités d'esprit d'équipe et de dynamisme qui seront les garants de votre réussite au sein d'une activité à fort potentiel de croissance. La pratique courant de l'Anglais est demandé.
Sted : Neuilly sur seine
Min. påkrævede uddannelsesniveauer : Bac+3

2013-28 - Responsable SIRH H/F

Thu, 06 Aug 2020 08:01:09 Z

Stillingstype : HRIS/IT Konsulent
Kontrakt : Fastansættelse
Beskrivelse af stillingen :
En tant qu'Administrateur SIRH, vous aurez comme objectif de mettre à jour le SIRH et pour cela vous aurez pour mission d'analyser les dysfonctionnements, (pointage des anomalies et traitements de celles-ci), saisir et valider les informations dans la base de données, et mettre à jour des tableaux d'indicateurs RH.

De formation RH et/ou Informatique, vous avez une bonne maîtrise du Pack Office et plus particulièrement d'Excel. Vous avez idéalement une première expérience dans la gestion d'un SIRH.
Sted : Flushing Airport (FLU), New York, NY 10007, USA
Min. påkrævede uddannelsesniveauer : Bachelorgrad

2013-27 - HRIS Analyst

Thu, 06 Aug 2020 08:01:09 Z

Stillingstype : HRIS/IT Konsulent
Kontrakt : Fastansættelse
Beskrivelse af stillingen :
Stillingen er placeret i HR-afdeling, der består af en gruppe personaleadministrative sagsbehandlere, en tjenesteplanlægningsenhed samt to HR-udviklings-konsulenter og en koordinerende uddannelsesleder. Dine opgaver vil blandt andet være: - Udarbejde diverse HR-data i excel - Medvirke til en effektiv håndtering af HR-data fra forskellige systemer - Ansvarlig for diverse løbende analyseopgaver - Sikre optimering og drift af forskellige HR-systemer - Behandling af ad hoc opgaver af såvel almindelige som mere komplekse sager inden for fagområdet - Deltagelse i forskellige arbejds- og erfagrupper Du vil få et tæt samarbejde med dine kollegaer i HR, og jobbet indebærer stor kontakt til både ledere og medarbejdere i hele organisationen

Du har en relevant akademisk uddannelse, og gerne et par års erfaring fra anden offentlig virksomhed eller fra et tilsvarende fagområde i den private sektor. Som medarbejder er du struktureret, tager ansvar og er initiativrig. Du har en analytisk tilgang til opgaveløsningen, og du trives med at være videnspersonen på dit område. Du har sans for detaljerne samtidig med, at du bevarer helhedssynet. Du leverer resultater af høj kvalitet også i en presset hverdag. Som person er du fleksibel, udadvendt og serviceminded, og du evner både at arbejde selvstændigt og samtidig indgå et tæt samarbejde med de øvrige medarbejdere i afdelingen og med øvrige samarbejdspartnere i organisationen.
Sted : 114 Windsor Park Road, Singapore 574178
Min. påkrævede uddannelsesniveauer : Bachelorgrad
Sprog / Niveau :
Engelsk : Professionelt kendskab

2014-43 - ÉTUDES ET DÉVELOPPEMENT SI H/F

Fri, 08 Aug 2014 15:42:36 Z

Tilhørende afdeling : Talentsoft er i dag markedsførende med mange imponerende resultater bag sig. 1500 kunder Talentsoft leverer til alle virksomheder, lige fra små og mellemstore virksomheder (SMV'er) til multinationale virksomheder – i både den offentlige og private sektor. Blandt de nuværende kunder er Total, Vinci, Safran, Bollore og Ingenico. 8 millioner brugere Talentsoft har skræddersyet en softwareløsning, der hjælper dine medarbejdere med at gøre deres job til en karriere ved at fremme samarbejdet mellem HR-ledere og medarbejdere. 130 lande Talentsoft tilbyder en fleksibel, global, cloud-baseret og integreret softwareløsning til talentstyring, der hjælper HR-ledere med at finde, vurdere, udvikle og fastholde talent.
Stillingstype : HRIS/Projekt - IT Udvikling
Kontrakt : Fastansættelse
Beskrivelse af stillingen :
Le CPI est responsable de l'avancement du projet informatique au sein de la DSIT et de la satisfaction client. Il est l'interlocuteur IT privilégié des responsables métier. Pendant les différentes phases du projet (étude de faisabilité et définition du besoin, appel d'offre, réalisation, recette, mise en support et ouverture aux utilisateurs), il doit notamment coordonner le travail des équipes projet internes et externes. Il est garant du respect du budget et du planning du projet.Le CPI assure la coordination des équipes de prestataires en assistance, gestion des contrats de sous-traitance et animation des « Key-users » métier.Ses principales missions sont :- Assurer la mise en oeuvre de l'ensemble des projets informatiques qui lui sont confiés, en étroite collaboration avec la maîtrise d'ouvrage- Définir une gouvernance projet adaptée et mettre en oeuvre une organisation projet en ligne avec les processus et les procédures de la DSIT - Elaborer le budget du projet et veiller au respect de l'enveloppe budgétaire validée par le métier - Définir et faire évoluer le planning du projet en coordination avec le métier- Veiller à la complétude ainsi qu'à la qualité des livrables et s'assurer de leur adéquation avec le besoin métier- Gérer les fournisseurs et les sociétés de prestations (rédaction des appels d'offre, choix d'un soumissionnaire, suivi de la prestation et de la restitution) - Assurer la coordination avec les équipes techniques de la DSIT dans le respect des processus ITIL harmonisés- Mettre en oeuvre et piloter la gestion des changements et notamment la formation des utilisateurs, en collaboration avec les responsables métier, dans le cadre des projets IT (changement de systèmes)- Assurer le bon niveau de reporting aux différents acteurs des projets (rapports hebdomadaires, mensuels, etc¿) et aux différentes instances IT ou métiers. Le CPI anime les comités/instances du projet (Comité de suivi, COPIL, ¿)- Garantir l'intégrité et la cohérence de ses projets avec les standards IT de la DSIT- Etre responsable du respect des SLA attendus par les métiers- Préparer et mettre en oeuvre le passage en maintenance et support des applications déployées (procédures définies, OSP, catalogue de services, documentations, contrat TMA, etc)Le CPI peut également être amené à aider ponctuellement le RSI ou les RAs du service S2IT sur des sujets de maintenance récurrente (gestion opérationnelle, suivi des problèmes & releases).

Formation Bac + 5 type ingénieur ou équivalent dans le domaine de l'IT.Connaissance des principaux domaines techniques et fonctionnels liés aux projets Connaissance des technologies IT (OS, stockage, infrastructures matérielles et logicielles, réseau, principe de sécurité, ingénierie applicative)Connaissance des outils SAP fortement souhaitée
Sted : 34-94 Passage de la Coupole, 92400 Courbevoie, France
Min. påkrævede uddannelsesniveauer : Kandidatgrad
Sprog / Niveau :
Engelsk : Professionelt kendskab